Vieser on julkaissut vuoden 2025 vastuullisuusraporttinsa, jossa esitellään yhtiön edistys ympäristöön, sosiaaliseen vastuuseen ja hyvään hallintotapaan (ESG) liittyvissä teemoissa koko toiminnassa ja arvoketjussa. Raportti perustuu kaksoisolennaisuusanalyysiin, jossa on tunnistettu kuusi keskeistä painopistealuetta: ilmastonmuutos, resurssien käyttö ja kiertotalous, oma henkilöstö, arvoketjun työntekijät, kuluttajat ja loppukäyttäjät sekä liiketoiminnan eettisyys. Nämä teemat ohjaavat Vieserin vastuullisuustyötä ja raportointia.
Kestävä kehitys strategisena prioriteettina
Kestävä kehitys on ollut Vieserin keskeinen strateginen painopiste vuodesta 2020 lähtien. Suomalaisena perheyrityksenä kehitämme liiketoimintaamme pitkäjänteisesti, tavoitteenamme pienentää ympäristöjalanjälkeämme ja samalla kasvattaa kädenjälkeämme. Sekä vastuullisuus että kannattavuus ovat meille tärkeitä, ja pyrimme maksimoimaan molemmat.
Päästöt vähenivät ja ilmastotiekartta etenee
Vuonna 2025 Vieserin kokonaispäästöt olivat 743 tCO2e, mikä tarkoittaa 9 % vähennystä edellisvuoteen verrattuna. Valtaosa päästöistä syntyy arvoketjussa (Scope 3), mikä korostaa tiiviin yhteistyön merkitystä toimittajien kanssa. Vuoden aikana jatkoimme vähähiilisyyden tiekartan rakentamista yhdessä keskeisten kumppaneidemme kanssa ja vahvistimme vaatimuksiamme toimittajien eettisen ohjeistuksen (Supplier Code of Conduct) kautta.
Kiertotalous ohjaa tuotekehitystä
Kiertotalous on edelleen keskeinen painopistealue. Vuonna 2025 Vieser:
- lisäsi kierrätysmateriaalien käyttöä tuotteissa ja pakkauksissa
- otti käyttöön Circular Design Playbook -ohjeistuksen kestävän tuotekehityksen tueksi
Kiertotalousperiaatteita on jo hyödynnetty uuden Vieser Kaita -linjalattiakaivon kehitystyössä, jonka lanseeraus on suunniteltu vuodelle 2026.
Vahva henkilöstötyytyväisyys ja osallistava kulttuuri
Vieser jatkoi panostuksiaan henkilöstöön ja työyhteisön kulttuuriin. Saavutimme erinomaisen People Power Index -tuloksen 80,2 (AAA), ylittäen kansalliset vertailut kuudetta vuotta peräkkäin. Tasa-arvon ja yhdenvertaisuuden edistäminen on edelleen tärkeä painopiste, mikä näkyy muun muassa naisten vahvana edustuksena johtotehtävissä.
Toimitusjohtajan kommentti
”Näemme vastuullisuuden pitkäjänteisenä sitoumuksena, joka edellyttää sekä johdonmukaisuutta että yhteistyötä. Tavoitteenamme on jatkuvasti parantaa ympäristövaikutustemme hallintaa ja tarjota kestäviä, korkealaatuisia ratkaisuja, jotka tukevat rakennusten koko elinkaarta”, sanoo Vieserin toimitusjohtaja Susanna Sucksdorff.
Lue koko raportti
Vieser Sustainability Report 2025 (ENG)
Lisätietoa
Tiina Pekola, Head of Marketing & Communications
Janina Ollberg, Head of Portfolio, Supply Chain & Sustainability
Susanna Sucksdorff, Toimitusjohtaja
Vieser Oy, osa Paree groupia
Vieserillä on ratkaiseva rooli rakennusten elinkaaren pidentämisessä ensiluokkaisilla lattiakaivoratkaisuillaan. Vieserin tuotteet on valmistettu Suomessa alusta alkaen, vuodesta 1973.